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Hiring Process

HIRING PROCESS

μ„œλ₯˜μ „ν˜•

본인의 κ²½ν—˜κ³Ό λŠ₯λ ₯을 보여쀄 수 μžˆλŠ” 자유 ν˜•μ‹μ˜ 이λ ₯μ„œ, μžκΈ°μ†Œκ°œμ„œ 및 포트폴리였λ₯Ό κ²€ν† ν•©λ‹ˆλ‹€.

κ³Όμ œμ „ν˜•

ν•΄λ‹Ή 직무에 ν•œν•΄ 과제 μ „ν˜•μ„ μ§„ν–‰ν•©λ‹ˆλ‹€.

1μ°¨ λ©΄μ ‘

λŒ€λž΅ 1μ‹œκ°„ λ‚΄μ™Έλ‘œ λ©΄μ ‘μ „ν˜•μ„ μ§„ν–‰ν•©λ‹ˆλ‹€.

2μ°¨λ©΄μ ‘

1μ°¨ λ©΄μ ‘ μ™„λ£Œ ν›„ ν•„μš”μ— 따라 2μ°¨ 면접을 μ§„ν–‰ν•©λ‹ˆλ‹€.

처우 ν˜‘μ˜ 및 μž…μ‚¬ μ•ˆλ‚΄

μ§€μ›μžμ˜ 희망연봉과 νšŒμ‚¬ λ‚΄κ·œμ— 맞좰 처우 ν˜‘μ˜ 및 μž…μ‚¬ 일자 μ‘°μ • ν›„ μž…μ‚¬ μ•ˆλ‚΄λ₯Ό λ“œλ¦½λ‹ˆλ‹€.

μ΅œμ’…ν•©κ²© 및 μž…μ‚¬

액컀리어에 ν•©λ₯˜ν•˜μ‹œμ–΄ 더 λ§Žμ€ μ„±μž₯을 ν•¨κ»˜ν•˜μ‹œκ²Œ λ©λ‹ˆλ‹€ !